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中國精英成長平臺

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英語/數(shù)學(xué)/邏輯/寫作老師(全/兼職)

崗位概況

  • 工作地點:全國
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):若干
  • 職位類型:老師

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)學(xué)生的教學(xué)、教研等方面的工作;

2、承擔(dān)考研英語/數(shù)學(xué)/邏輯/寫作的講授任務(wù),組織課堂討論;

3、承擔(dān)課程輔導(dǎo)和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作;

4、參加編寫、審議新教材和教學(xué)參考書,主持或參與教學(xué)方法研究;

5、參與教學(xué)改革的研究或改革試點工作,為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議;

6、完成教學(xué)部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè)優(yōu)先;

2、具有1—3年的相關(guān)考研教學(xué)工作經(jīng)驗;

3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;

4、具備教育心理學(xué)知識,較強的授課能力;

5、有一定的口語表達(dá)能力;

6、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣;

7、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責(zé)任心強。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn);

2. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金;

3. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

4. 入職后即可入住員工宿舍;

5. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

6. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

郵箱:hrsuccess@126.com

英語/數(shù)學(xué)/邏輯/寫作助教

崗位概況

  • 工作地點:全國
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):若干
  • 職位類型:助教

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助老師完成學(xué)生的教學(xué)、教研等方面的工作;

2、協(xié)助老師承擔(dān)考研英語/數(shù)學(xué)/邏輯/寫作的講授任務(wù),組織課堂討論。鍛煉自己早日成長為老師;

3、承擔(dān)課程輔導(dǎo)和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作;

4、參加編寫、審議新教材和教學(xué)參考書,主持或參與教學(xué)方法研究;

5、參與教學(xué)改革的研究或改革試點工作,為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)主任安排的其他任務(wù)。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè),英語/數(shù)學(xué)、理工類/邏輯/哲學(xué)、漢語言類相關(guān)專業(yè);

2、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;

3、具有很強的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐;

4、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣;

5、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責(zé)任心強。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn);

2. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金;

3. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

4. 入職后即可入住員工宿舍;

5. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

6. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

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電話:010--82621297

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客戶經(jīng)理

崗位概況

  • 工作地點:全國
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):若干
  • 職位類型:銷售、市場推廣

崗位職責(zé)

1、了解學(xué)員需求,開發(fā)和維護新老客戶資源;

2、負(fù)責(zé)招生和咨詢工作,完成招生計劃;

3、拓展招生渠道,提高市場占有率。

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷;

2、對銷售工作有較高的熱情,有團隊合作意識;

3、具備良好的溝通能力,責(zé)任心抗壓能力強,能較快的適應(yīng)新環(huán)境;

4、有銷售和教育行業(yè)者優(yōu)先。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn),并享完善的入職帶教培訓(xùn)及晉升體系,有豐厚的提成和獎金;

2. 轉(zhuǎn)正后享有績效考核獎金、目標(biāo)獎金、高績效獎金,月均工資10000元以上;

3. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金;

4. 入職后即可入住溫馨的員工宿舍;

5. 提供營養(yǎng)均衡的員工工作日午餐,每周定期發(fā)放一次當(dāng)季水果;

6. 每月提供咨詢話費補助及通訊補助;

7. 員工可享受帶薪旅游及豐富有趣的拓展活動;

8. 別開生趣的生日會及節(jié)假日各種福利;

9. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作;

10.公司優(yōu)秀員工可獲得公司上市期權(quán)獎勵,成為公司合伙人。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

郵箱:hrsuccess@126.com

頁面策劃

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):1人
  • 職位類型:銷售、市場推廣

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、專題頁面、投放廣告的文案策劃;

2、負(fù)責(zé)對目標(biāo)用戶提供有吸引力的內(nèi)容并撰寫熱點文案;

3、熟練繪制原型圖并和設(shè)計部門有效溝通,對最終的設(shè)計結(jié)果提供建設(shè)性意見;

4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站/產(chǎn)品前期的市場調(diào)研,競品分析;了解客戶的需求、市場的競爭情況,根據(jù)調(diào)研結(jié)果對網(wǎng)站/產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計、創(chuàng)新或者改進(jìn);

5、H5頁面和web頁面設(shè)計,優(yōu)秀文案策劃功底,結(jié)合營銷點進(jìn)行文案策劃;

任職要求

1、本科學(xué)歷,1年以上同崗位工作經(jīng)驗,有專題策劃、活動策劃、新媒體策劃工作經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先;

2、了解用戶交互,能夠從用戶體驗的角度進(jìn)行頁面策劃;

3、熟悉office辦公軟件,只做原型圖軟件、ppt等;

4、具有良好的口頭表達(dá)能力、較強的溝通應(yīng)變能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

5、善于獨立思考,善于溝通,并具備良好的團隊合作意識;

6、有教育專題頁策劃經(jīng)驗,能寫一手好營銷文案者優(yōu)先。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn);

2. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金;

3. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

4. 入職后即可入住員工宿舍;

5. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

6. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

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分校校長

崗位概況

  • 工作地點:全國
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):若干
  • 職位類型:校長

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)新校區(qū)的選址和招生團隊人員的組建,并進(jìn)行培訓(xùn);

2、管理分校的各項市場、招生等基本工作,完成招生指標(biāo);

3、帶領(lǐng)咨詢團隊完成指定的招生業(yè)績目標(biāo);

4、指導(dǎo)教學(xué)工作,為學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù),不斷提升學(xué)員滿意度;

5、掌握往年各院校的考研分校線等;根據(jù)學(xué)員需求,設(shè)計個性化的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案;

6、執(zhí)行公司各項工作流程并不斷完善和優(yōu)化;

7、主持分校全面工作,對分校團隊、學(xué)員、成本、業(yè)績等各方面負(fù)責(zé)。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,有教育經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熱愛教育事業(yè),具備較強執(zhí)行能力及較強的組織、協(xié)調(diào)能力;

3、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神。

薪資待遇

1、薪酬:底薪6k-8k+提成+獎金;崗位綜合收入在1w元以上;

2、休假:帶薪休假15天以上; 帶薪國內(nèi)外旅游;

3、補助:話補,交通補,房補,餐補應(yīng)有盡有;

4、獎金:年底有分紅有獎金,優(yōu)秀校長將獲得股權(quán);

5、尋找事業(yè)合伙人,敢擔(dān)當(dāng),敢挑戰(zhàn),不怕苦不累。

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市場拓展專員

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):3人
  • 職位類型:市場開拓

崗位職責(zé)

1、協(xié)助總部校長完善全國分校的建設(shè)和工作指導(dǎo);

2、負(fù)責(zé)全國新分校進(jìn)行的選址與市場開發(fā);

3、挖掘新市場,開發(fā)新市場;

4、協(xié)助新建分校做好團隊建設(shè)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

任職要求

1、全日制本科院校畢業(yè);

2、2年以上業(yè)務(wù)銷售、咨詢等教育行業(yè)工作經(jīng)驗;

3、可以適應(yīng)長期出差要求;

4、思路清晰,具有較強的學(xué)習(xí)能力;

5、良好表達(dá)與溝通能力,銷售能手。

薪資待遇

1、試用期帶薪培訓(xùn),并享有豐厚的提成和獎金;

2、月均工資8000-10000元以上;

3、繳納五險一金;

4、可入住溫馨的員工宿舍;

5、提供營養(yǎng)均衡的員工工作日午餐,每周定期發(fā)放一次當(dāng)季水果;

6、每月提供咨詢話費補助及出差補助。

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電話:010--82621297

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活動推廣

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):1人
  • 職位類型:活動推廣

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)社交媒體,貼吧,QQ群等媒介的運營及維護;

2、獨立撰寫各類稿件、策劃方案、報告等;

3、參與品牌及市場推廣活動的文案創(chuàng)意構(gòu)思及撰寫;

4、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn)。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷;

2、2年以上社群工作經(jīng)驗,吃苦耐勞,積極上進(jìn);

3、具備撰寫各種風(fēng)格的文案,敏感的行業(yè)信息收集能力;

4、具備品牌建設(shè)及市場推廣活動的經(jīng)驗。

福利待遇

1、為員工繳納五險一金;

2、員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

3、入職后即可入住員工宿舍;

4、解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

5、豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

郵箱:hrsuccess@126.com

活動策劃

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):1人
  • 職位類型:策劃

崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)招生講座,市場活動等的策劃方案;

2. 負(fù)責(zé)撰寫各類活動方案;

3. 根據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進(jìn)行方案的更新和跟進(jìn);

4. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料,塑造良好企業(yè)形象。

任職要求

1、本科學(xué)歷,1年以上同崗位工作經(jīng)驗,有策劃工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟悉office辦公軟件;

3、具有良好的口頭表達(dá)能力、較強的溝通應(yīng)變能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

4、善于獨立思考,善于溝通,并具備良好的團隊合作意識。

福利待遇

1. 為員工繳納五險一金;

2. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

3. 入職后即可入住員工宿舍;

4. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

5. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

郵箱:hrsuccess@126.com

SEM

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):2人
  • 職位類型:網(wǎng)絡(luò)推廣

崗位職責(zé)

1、熟悉網(wǎng)站推廣流程,能熟練利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、相關(guān)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)媒體、論壇、博客等方式開展網(wǎng)站推廣工作,提高公司網(wǎng)站訪問量、注冊量及傳播效果,不斷開發(fā)并整合更多更好的推廣資源;

2、負(fù)責(zé)全國MBA/MPACC百度推廣,對公司網(wǎng)站、論壇、活動內(nèi)容進(jìn)行挖掘和包裝,通過開發(fā)各種網(wǎng)上宣傳手段,創(chuàng)意新穎,提高點擊率,吸引客戶關(guān)注;

3、根據(jù)公司目標(biāo)確定推廣目標(biāo),策劃并調(diào)整推廣方案,通過對推廣資源數(shù)據(jù)及客戶反饋的分析,不斷調(diào)整推廣策略,使推廣資源得到最大化利用;

4、負(fù)責(zé)公司百度競價賬戶關(guān)鍵詞拓展和維護;

5、負(fù)責(zé)競價推廣數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析,監(jiān)測推廣效果。

任職要求

1、2年以上競價工作經(jīng)驗,熟悉操作baidu競價、百度網(wǎng)盟,具備網(wǎng)站推廣經(jīng)驗;

2、有教育培訓(xùn)百度競價相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,有上進(jìn)心,良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神;

4、良好的溝通和說服能力,能承受一定的工作壓力;

5、熟練競價廣告后臺操作。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn);

2. 轉(zhuǎn)正后月收入除了基本工資,還有月度獎金、節(jié)慶福利、年終獎金等;

3. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金;

4.入職后即可入住員工宿舍

5. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

6. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

7. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

聯(lián)系方式

電話:010--82621297

郵箱:hrsuccess@126.com

客服專員

崗位概況

  • 工作地點:北京
  • 學(xué)歷要求:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
  • 招聘人數(shù):4人
  • 職位類型:電話客服

崗位職責(zé)

1、普通話清晰流利,具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧,靈活性強;

2、具有良好的服務(wù)意識,有較好的情緒管控能力和抗壓能力;

3、學(xué)習(xí)能力強,善于團隊合作,善于發(fā)現(xiàn)工作上的問題并能提出改進(jìn)意見;

4、有較好的職業(yè)素養(yǎng),能夠快速適應(yīng)變化,具備良好抗壓能力及自我情緒管控能力;

5、有較強的集體榮譽感及團隊協(xié)作精神, 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于發(fā)現(xiàn)問題積極提出改進(jìn)意見;

6、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;

7、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)。

任職要求

1、專科學(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務(wù)知識和能力 ;

2、接聽客戶電話要熱情,運用專業(yè)術(shù)語,認(rèn)真解答客戶提出的疑問,同時對自己的企業(yè)有信息;

3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏;

5、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力;

6.有教育經(jīng)驗客服優(yōu)先。

福利待遇

1. 試用期帶薪培訓(xùn);

2. 按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納五險一金;

3. 員工可享受帶薪旅游及團隊建設(shè)活動;

4.入職后即可入住員工宿舍;

5. 解決員工工作日午餐,不定期提供餐后水果;

6. 豐富的員工活動,讓大家健康生活、快樂工作。

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